Formation Sauveteur Secouriste du Travail en Entreprise Lyon Demande de Devis
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SST entrepriseTarif : à partir de 295 €14 h
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Formation SST Entreprise à Lyon – En Intra sur Site, en Centre ou en Interentreprises
Formez vos salariés au Sauveteur Secouriste du Travail avec une organisation adaptée à votre entreprise
Vous recherchez une formation SST entreprise à Lyon pour former vos collaborateurs aux gestes de premiers secours et à la prévention des risques professionnels ?
Vous souhaitez organiser une formation pour toute une équipe, inscrire quelques salariés ou répartir les formations au fil de l’année ?
Magnis Formation, centre de formation en prévention sur Lyon, accompagne les entreprises dans l’organisation de leurs formations Sauveteur Secouriste du Travail (SST) et Maintien et Actualisation des Compétences (MAC SST).
Notre objectif est simple : vous permettre de former vos salariés tout en tenant compte de vos effectifs, de vos contraintes d’exploitation, de votre activité et de vos disponibilités.
Trois modalités d’organisation sont proposées :
- Formation SST en intraentreprise sur site : un formateur intervient directement dans vos locaux pour former un groupe de collaborateurs.
- Formation SST en intraentreprise dans notre centre à Lyon : vous privatisez une session pour votre équipe dans les locaux de Magnis Formation.
- Formation SST en interentreprises à Lyon : vous inscrivez un ou plusieurs salariés aux sessions programmées, au fur et à mesure de vos besoins.
Ces trois solutions permettent de suivre le même dispositif national SST, avec les compétences et les évaluations prévues par le référentiel en vigueur.
Formation SST initiale : 14 heures minimum, soit 2 jours.
Formation MAC SST : 7 heures minimum, soit 1 jour.
Que vous soyez une TPE, une PME, un groupe ou une entreprise multisite, nous vous aidons à choisir la formule la plus adaptée.
Contactez Magnis Formation au 04 82 53 58 94 pour organiser la formation SST de vos salariés à Lyon ou dans votre entreprise.
Formation SST entreprise à Lyon : les informations essentielles
- Formation : Sauveteur Secouriste du Travail (SST).
- Durée initiale : 14 heures minimum, généralement réparties sur 2 jours.
- Recyclage : MAC SST de 7 heures minimum.
- Public : salariés, encadrants, responsables d’équipe et collaborateurs de tous secteurs professionnels.
- Prérequis SST initial : aucun prérequis technique particulier.
- Prérequis MAC SST : être titulaire d’un certificat SST, même si sa validité est dépassée, dans les conditions du dispositif.
- Modalités : intraentreprise sur site, intraentreprise en centre ou interentreprises à Lyon.
- Méthodes : apports pédagogiques, démonstrations, exercices pratiques et simulations.
- Évaluation : épreuves certificatives conformes au dispositif national SST.
- Certification : certificat SST en cas de réussite.
- Validité du certificat : 24 mois.
- Financement : employeur et éventuelle prise en charge OPCO selon les critères applicables.
- Tarifs : sur devis pour les groupes et selon les conditions d’inscription pour les sessions interentreprises.
Trois solutions pour organiser votre formation SST en entreprise
Chaque entreprise possède une organisation différente.
Certaines souhaitent former dix salariés simultanément. D’autres préfèrent répartir les départs en formation pour maintenir leur activité. D’autres encore recherchent une salle de formation extérieure pour réunir une équipe dans un cadre dédié.
Magnis Formation vous propose trois formules pour répondre à ces besoins.
1. Formation SST en intraentreprise sur site : nous venons dans vos locaux
Vous souhaitez former plusieurs salariés au même moment sans les faire déplacer jusqu’à un centre de formation ?
La formation SST intraentreprise sur site permet d’organiser une session réservée à votre entreprise, directement dans vos locaux.
Un formateur SST intervient à la date convenue, sous réserve des disponibilités et des conditions pédagogiques nécessaires.
Les avantages de la formation SST dans votre entreprise
Limiter les déplacements
Vos salariés suivent la formation dans vos locaux, ce qui facilite l’organisation des journées de formation.
Former une équipe complète
Les participants partagent les mêmes procédures internes, les mêmes consignes de sécurité et les mêmes contraintes professionnelles.
Contextualiser les situations d’accident
Les exercices peuvent s’appuyer sur les risques rencontrés dans votre activité : manutention, chutes, coupures, malaises, circulation interne ou utilisation d’équipements.
Choisir des dates adaptées
La programmation peut être étudiée en fonction de votre planning de production, de vos équipes et de vos périodes d’activité.
Renforcer l’organisation interne des secours
La formation constitue une occasion de rappeler les procédures d’alerte, les moyens de secours disponibles et les responsabilités de chacun.
Quelles conditions pour organiser une formation SST sur site ?
L’entreprise doit notamment pouvoir mettre à disposition un espace adapté aux exercices pratiques et aux simulations.
Les conditions matérielles doivent permettre au formateur de respecter les exigences pédagogiques du dispositif SST.
Une formation SST sur site ne nécessite pas de réaliser les exercices dans une zone de travail dangereuse ou en activité.
La salle et les conditions d’accueil sont définies avant la session.
Vous souhaitez organiser une formation SST directement dans vos locaux ? Demandez votre devis intraentreprise à Magnis Formation.
2. Formation SST en intraentreprise dans notre centre à Lyon : privatisez une session pour votre équipe
Vous souhaitez former plusieurs collaborateurs ensemble, mais ne disposez pas d’une salle adaptée dans votre établissement ?
Magnis Formation peut étudier l’organisation d’une session SST privatisée dans son centre de formation à Lyon.
Cette formule associe les avantages d’une formation intraentreprise à ceux d’un environnement pédagogique dédié.
Les avantages d’une session privée dans notre centre
Une formation réservée à votre entreprise
Le groupe est composé de vos collaborateurs, selon les effectifs pédagogiques autorisés.
Un cadre adapté aux exercices
Les participants sont accueillis dans un environnement consacré à la formation.
Des échanges centrés sur votre activité
Le formateur peut intégrer des exemples correspondant aux métiers et aux risques de votre entreprise.
Une organisation simplifiée
Vous n’avez pas à prévoir de salle de formation dans vos locaux.
Une date à définir ensemble
La session est programmée selon les disponibilités du centre, du formateur et de vos salariés.
Où se trouve notre centre de formation SST ?
Magnis Formation
12 place Bir-Hakeim
69003 Lyon
Cette solution est particulièrement adaptée aux entreprises de Lyon et de la Métropole souhaitant réunir plusieurs collaborateurs pour une formation collective.
Vous souhaitez réserver une session SST uniquement pour votre équipe ? Contactez-nous pour étudier une formation intraentreprise dans notre centre à Lyon.
3. Formation SST en interentreprises à Lyon : formez vos salariés au fur et à mesure
Vous n’avez qu’un ou deux salariés à former ?
Vous souhaitez intégrer progressivement de nouveaux sauveteurs secouristes du travail dans votre entreprise ?
Vous ne pouvez pas mobiliser toute une équipe pendant deux jours ?
Les sessions SST interentreprises à Lyon sont une solution particulièrement souple.
Magnis Formation organise des sessions programmées auxquelles les entreprises peuvent inscrire leurs collaborateurs individuellement, selon les places disponibles.
Les avantages des sessions interentreprises
Former un seul salarié
Vous n’avez pas besoin de constituer un groupe complet pour demander une inscription.
Échelonner les formations
Vous pouvez inscrire plusieurs salariés à différentes dates afin de préserver la continuité de votre activité.
Accompagner les recrutements
Un nouveau collaborateur peut être inscrit à une session programmée après son arrivée.
Anticiper les renouvellements MAC SST
Vous pouvez répartir les recyclages des salariés en fonction des échéances de leurs certificats.
Éviter de mobiliser toute une équipe simultanément
Les départs en formation peuvent être organisés par service, équipe ou établissement.
Exemple d’organisation pour une entreprise
Une entreprise souhaite former six salariés au SST, mais ne peut pas se passer des six collaborateurs pendant deux jours.
Elle peut choisir de les inscrire progressivement :
- Deux salariés à une première session SST.
- Deux autres salariés à une session ultérieure.
- Les deux derniers à une troisième session.
Chaque participant suit l’intégralité de sa formation initiale de 14 heures, tandis que l’entreprise répartit les absences sur plusieurs périodes.
C’est une solution particulièrement adaptée aux petites entreprises, aux équipes réduites et aux structures dont l’activité ne peut pas être interrompue.
Consultez les prochaines sessions SST et MAC SST de Magnis Formation à Lyon ou contactez notre équipe pour réserver des places.
Quelle formule de formation SST choisir pour votre entreprise ?
Vous souhaitez former une équipe complète
Privilégiez une formation intraentreprise sur site ou une session privatisée dans notre centre à Lyon.
Vous n’avez pas de salle adaptée
La formation intraentreprise en centre peut être la solution la plus simple.
Vous devez former un ou deux salariés
Les sessions interentreprises permettent de réserver des places sans constituer un groupe.
Vous devez maintenir votre activité
Les inscriptions progressives en interentreprises permettent de répartir les départs en formation.
Vous souhaitez adapter les exemples à vos risques professionnels
Une session intraentreprise facilite les échanges autour de votre organisation et de vos procédures de prévention.
Vous devez renouveler plusieurs certificats SST
Vous pouvez programmer un MAC SST en groupe privé ou inscrire les salariés à différentes sessions interentreprises selon leurs dates d’échéance.
Magnis Formation vous aide à comparer ces solutions selon vos effectifs, votre calendrier et votre budget.
Pourquoi former vos salariés au Sauveteur Secouriste du Travail ?
La formation SST permet à un salarié d’acquérir les compétences nécessaires pour intervenir face à une situation d’accident du travail et contribuer à la prévention des risques professionnels.
Dans une entreprise, un accident ou un malaise peut survenir à tout moment.
Disposer de collaborateurs formés permet de renforcer l’organisation des premiers secours et de favoriser une réaction adaptée dans l’attente des secours spécialisés.
Apprendre les gestes de premiers secours
Les participants apprennent à protéger une situation, examiner une victime, alerter ou faire alerter les secours et réaliser les gestes adaptés.
Savoir réagir en cas d’urgence
La formation prépare les salariés à différentes situations : saignement abondant, étouffement, malaise, brûlure, perte de connaissance ou arrêt cardiaque.
Participer à la prévention des accidents
Le SST apprend également à identifier des situations dangereuses et à transmettre les informations utiles aux personnes compétentes.
Renforcer la culture de prévention
La formation favorise les échanges sur les risques professionnels et les comportements à adopter pour travailler en sécurité.
Améliorer l’organisation des secours
Les salariés formés connaissent mieux les procédures d’alerte et leur rôle dans la chaîne des secours.
La formation SST ne remplace pas les autres mesures de prévention que l’employeur doit mettre en œuvre. Elle vient les compléter.
Formation SST entreprise : quels salariés former ?
La formation SST est accessible aux collaborateurs de nombreux secteurs d’activité.
Industrie et production
Opérateurs, techniciens, responsables d’atelier, agents de maintenance et chefs d’équipe.
Bâtiment et travaux publics
Ouvriers, compagnons, chefs de chantier, conducteurs de travaux et encadrants. Une formation SST BTP contextualise les exemples aux chantiers.
Logistique et transport
Magasiniers, préparateurs de commandes, agents logistiques et personnels d’entrepôt.
Commerce et grande distribution
Employés de magasin, responsables de rayon, agents de réserve et managers.
Bureaux et activités tertiaires
Collaborateurs administratifs, responsables RH, encadrants et personnels d’accueil.
Hôtellerie et restauration
Personnel de cuisine, de salle, de réception et responsables d’établissement.
Établissements de services
Salariés intervenant dans les services à la personne, l’entretien, l’accueil et les activités de proximité.
Entreprises multisites
Collaborateurs répartis sur plusieurs établissements nécessitant une organisation coordonnée des premiers secours.
Le choix des salariés à former doit tenir compte des risques, des effectifs, des horaires et de l’organisation de l’entreprise.
Formation SST initiale entreprise – 14 heures
La formation initiale SST dure 14 heures minimum, généralement réparties sur deux journées.
Elle s’adresse aux salariés qui souhaitent acquérir les compétences de Sauveteur Secouriste du Travail.
Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, les participants doivent être capables de :
- Intervenir face à une situation d’accident du travail.
- Protéger une victime et les personnes présentes.
- Examiner la victime.
- Faire alerter ou alerter les secours.
- Réaliser les gestes de secours adaptés.
- Identifier les situations dangereuses.
- Contribuer à la prévention des risques professionnels.
- Transmettre les informations utiles à la prévention.
Programme de la formation SST entreprise
Module 1 – Le rôle du SST dans l’entreprise
- Présentation du dispositif SST.
- Missions et limites du Sauveteur Secouriste du Travail.
- Organisation des secours.
- Articulation avec les procédures internes.
- Rôle du SST dans la prévention.
Module 2 – Protéger une situation d’accident
- Identifier les dangers persistants.
- Repérer les risques pour la victime et les personnes présentes.
- Éviter le suraccident.
- Supprimer ou isoler un danger lorsque cela est possible sans s’exposer.
- Respecter les limites de son intervention.
Module 3 – Examiner la victime
- Rechercher les signes de détresse.
- Déterminer les priorités d’intervention.
- Adapter la conduite à tenir à la situation.
- Surveiller l’évolution de l’état de la victime.
Module 4 – Faire alerter ou alerter les secours
- Identifier les moyens d’alerte.
- Appliquer les procédures de l’entreprise.
- Transmettre les informations essentielles.
- Faciliter l’arrivée des secours.
Module 5 – Secourir une victime
Apprentissage des gestes prévus par le référentiel SST, notamment face à :
- Un saignement abondant.
- Un étouffement.
- Un malaise.
- Une brûlure.
- Une douleur empêchant certains mouvements.
- Une plaie ne saignant pas abondamment.
- Une victime qui ne répond pas mais respire.
- Une victime qui ne répond pas et ne respire pas normalement.
La formation comprend notamment la pratique de la réanimation cardiopulmonaire et l’utilisation d’un défibrillateur automatisé externe.
Module 6 – Participer à la prévention des risques professionnels
- Repérer les dangers.
- Identifier les situations dangereuses.
- Comprendre les mécanismes d’apparition des dommages.
- Proposer des pistes d’amélioration.
- Transmettre les informations aux interlocuteurs compétents.
Module 7 – Exercices pratiques et mises en situation
- Simulations d’accidents du travail.
- Exercices de protection et d’alerte.
- Mise en œuvre des gestes de secours.
- Analyse des situations rencontrées.
Module 8 – Évaluation certificative
Les compétences sont évaluées conformément au dispositif national SST.
En cas de réussite, le participant obtient un certificat SST valable 24 mois.
Formation MAC SST entreprise – 7 heures
Vous avez déjà formé des salariés au SST ?
Pour maintenir la validité de leur certificat, ils doivent suivre et réussir une formation MAC SST, pour Maintien et Actualisation des Compétences.
Durée
7 heures minimum, soit une journée.
Public concerné
Salariés déjà titulaires d’un certificat SST, qu’il soit encore valide ou arrivé à échéance, sous réserve des conditions applicables au dispositif.
Objectifs
- Actualiser les connaissances.
- Réviser les gestes de secours.
- Prendre en compte les évolutions du référentiel.
- Renforcer les compétences en prévention.
- S’entraîner sur des situations professionnelles.
- Réussir les épreuves certificatives.
Programme MAC SST
Retour d’expérience
Échanges sur les situations rencontrées depuis la formation précédente.
Actualisation des compétences
Révision des connaissances en prévention et des gestes de secours.
Exercices pratiques
Mises en situation et entraînements adaptés aux compétences à maintenir.
Évaluation certificative
Validation des compétences selon le référentiel SST.
En cas de réussite, le certificat SST est renouvelé pour 24 mois.
Comment organiser le recyclage MAC SST de plusieurs salariés ?
Vous pouvez choisir :
- Un MAC SST en intraentreprise sur site pour réunir vos collaborateurs.
- Un MAC SST en intraentreprise dans notre centre à Lyon pour bénéficier d’une session privatisée.
- Des inscriptions individuelles aux sessions MAC SST interentreprises pour répartir les renouvellements dans le temps.
Cette troisième solution est particulièrement utile lorsque les certificats de vos salariés n’arrivent pas tous à échéance à la même date.
Combien de salariés SST faut-il former dans une entreprise ?
Il n’existe pas de règle générale imposant un Sauveteur Secouriste du Travail pour chaque tranche de 20 salariés dans toutes les entreprises.
Le Code du travail prévoit toutefois des obligations spécifiques.
L’article R.4224-15 prévoit notamment qu’un membre du personnel reçoive la formation de secouriste nécessaire pour donner les premiers secours :
- Dans chaque atelier où sont accomplis des travaux dangereux.
- Sur chaque chantier employant au moins 20 travailleurs pendant plus de 15 jours et où sont réalisés des travaux dangereux.
Par ailleurs, l’employeur doit organiser les premiers secours en tenant compte des risques de son établissement.
Comment déterminer le nombre de SST à former ?
L’entreprise peut notamment prendre en compte :
- Le nombre de salariés.
- La nature des risques professionnels.
- Les horaires de travail.
- Les équipes de jour et de nuit.
- Les différents bâtiments et établissements.
- Les salariés itinérants.
- Les périodes de congés et d’absence.
- La disponibilité effective des personnes formées.
- Les recommandations issues de l’évaluation des risques.
L’objectif est de disposer d’une organisation des secours adaptée aux situations réelles de travail.
Combien de participants pour une formation SST en entreprise ?
Le dispositif SST prévoit normalement des groupes de 4 à 10 participants.
Dans les conditions prévues par le référentiel, un groupe peut être porté jusqu’à 14 participants avec un allongement de la durée.
Au-delà, il est nécessaire d’organiser plusieurs groupes.
Votre entreprise ne dispose pas de quatre salariés à former ?
Vous pouvez inscrire vos collaborateurs à une session interentreprises à Lyon, organisée avec des participants issus de différentes entreprises.
Vous avez plus de dix salariés à former ?
Magnis Formation peut étudier une organisation en plusieurs groupes ou une autre répartition compatible avec les règles pédagogiques du dispositif.
Formation SST entreprise : quel financement ?
La formation SST peut être organisée dans le cadre du plan de développement des compétences de l’entreprise.
Financement par l’employeur
L’entreprise peut prendre en charge la formation initiale SST et le MAC SST de ses collaborateurs.
Prise en charge par un OPCO
Selon la branche professionnelle, les critères applicables et la situation de l’entreprise, une prise en charge par un Opérateur de Compétences (OPCO) peut être envisageable.
Cette prise en charge n’est pas automatique et doit être vérifiée avant l’inscription.
Formation intraentreprise : un devis pour votre groupe
Pour une formation sur site ou une session privatisée en centre, un devis est établi selon les modalités retenues.
Formation interentreprises : des inscriptions au fur et à mesure
Pour les sessions interentreprises, l’entreprise peut inscrire ses salariés individuellement selon le calendrier et les places disponibles.
Magnis Formation peut vous transmettre les informations et documents nécessaires à l’étude de votre dossier de financement.
Pourquoi choisir Magnis Formation pour former vos salariés au SST à Lyon ?
Un centre de formation en prévention implanté à Lyon
Magnis Formation accompagne les entreprises dans la prévention des risques professionnels et la formation de leurs collaborateurs.
Trois modalités de formation
Intra sur site, intra en centre ou interentreprises : vous choisissez l’organisation adaptée à vos effectifs et à votre activité.
Formation initiale et recyclage MAC SST
Nous accompagnons les entreprises dans l’acquisition et le maintien des compétences SST.
Des formations pratiques
Les participants s’exercent aux gestes de secours et à la prévention à travers des simulations et des mises en situation.
Une approche adaptée aux entreprises
Les exemples peuvent être contextualisés aux situations de travail et aux risques rencontrés dans votre secteur.
Un accompagnement dans la planification
Notre équipe vous aide à organiser vos inscriptions, vos groupes et vos renouvellements selon les disponibilités.
Un centre accessible à Lyon 3e
Magnis Formation – 12 place Bir-Hakeim, 69003 Lyon.
FAQ – Formation SST Entreprise à Lyon
Comment organiser une formation SST pour son entreprise ?
Vous pouvez organiser une session réservée à vos salariés dans vos locaux, privatiser une session dans le centre Magnis à Lyon ou inscrire vos collaborateurs aux sessions interentreprises programmées.
Quelle est la différence entre une formation SST intraentreprise et interentreprises ?
Une formation intraentreprise est réservée à un groupe de salariés d’une même entreprise. Une formation interentreprises réunit des participants issus de différentes structures.
Peut-on organiser une formation SST directement dans nos locaux ?
Oui. Magnis Formation peut organiser une formation SST sur site, sous réserve des conditions matérielles et pédagogiques nécessaires.
Peut-on organiser une formation SST privée dans le centre Magnis à Lyon ?
Oui. Une session intraentreprise peut être organisée dans notre centre à Lyon, selon les disponibilités et les effectifs pédagogiques.
Peut-on inscrire ses salariés au fur et à mesure ?
Oui. Les sessions interentreprises permettent de répartir les inscriptions sur plusieurs dates, selon les places disponibles.
Peut-on former un seul salarié au SST ?
Oui. Vous pouvez inscrire un seul collaborateur à une session interentreprises, sans avoir à constituer un groupe complet.
Peut-on former deux ou trois salariés à des dates différentes ?
Oui. Vous pouvez organiser leurs inscriptions sur plusieurs sessions afin de maintenir votre activité.
Quelle formule est la plus adaptée pour une PME ?
Cela dépend du nombre de salariés à former, de vos locaux, de votre calendrier et de votre budget. Une PME peut choisir une session privée ou des inscriptions progressives en interentreprises.
Quelle est la durée d’une formation SST initiale ?
La formation SST initiale dure 14 heures minimum, généralement réparties sur deux jours.
Quelle est la durée d’un MAC SST ?
Le MAC SST dure 7 heures minimum, soit une journée.
Quelle est la durée de validité du certificat SST ?
Le certificat SST est valable 24 mois.
Comment renouveler les certificats SST de plusieurs salariés ?
Vous pouvez organiser un MAC SST en groupe privé ou inscrire les salariés individuellement aux sessions interentreprises, en fonction de leurs échéances.
Peut-on suivre un MAC SST avec un certificat expiré ?
Oui, selon les règles du dispositif SST. La réussite aux épreuves certificatives est nécessaire pour retrouver un certificat valide.
La formation SST est-elle obligatoire dans toutes les entreprises ?
L’employeur doit organiser les premiers secours. La réglementation impose une formation de secouriste dans certaines situations spécifiques, mais n’exige pas que tous les salariés possèdent un certificat SST.
Faut-il obligatoirement un SST pour 20 salariés ?
Non. Il n’existe pas de ratio universel d’un SST pour 20 salariés applicable à toutes les entreprises.
Quels salariés peuvent suivre la formation SST ?
La formation s’adresse aux salariés de tous secteurs, notamment industrie, BTP, logistique, commerce, services et activités tertiaires.
Faut-il des connaissances en secourisme avant la formation ?
Non. Aucun prérequis technique particulier n’est nécessaire pour la formation SST initiale.
Les formations SST sont-elles les mêmes en intra et en interentreprises ?
Oui. Le référentiel national, les compétences visées et les exigences certificatives sont les mêmes. L’organisation et la contextualisation des exemples peuvent différer.
Peut-on adapter les exercices aux risques de notre entreprise ?
Oui. En intraentreprise, les exemples et les simulations peuvent être contextualisés aux risques professionnels de votre activité, tout en respectant le référentiel national SST.
La formation SST peut-elle être réalisée entièrement à distance ?
Non. Le dispositif SST repose notamment sur l’apprentissage et l’évaluation pratique des gestes de secours en présentiel.
Combien de salariés peuvent participer à une session ?
Le dispositif prévoit normalement des groupes de 4 à 10 participants. Certaines adaptations sont possibles dans les conditions prévues par le référentiel.
Que faire si nous avons quinze salariés ou plus à former ?
Il faut organiser plusieurs groupes afin de respecter les conditions pédagogiques du dispositif.
La formation SST peut-elle être financée par un OPCO ?
Une prise en charge peut être envisageable selon les critères applicables à votre entreprise et à son OPCO. Elle n’est pas garantie.
Quelle est la différence entre le financement d’une formation intra et interentreprises ?
En intraentreprise, le devis concerne généralement une session réservée à votre groupe. En interentreprises, l’inscription porte sur un ou plusieurs participants à des sessions programmées. Les possibilités de prise en charge dépendent des critères applicables.
Quel est le prix d’une formation SST entreprise à Lyon ?
Le tarif dépend de la formule choisie, du nombre de participants et des modalités d’organisation. Contactez Magnis Formation pour obtenir un devis.
Où se trouve votre centre de formation en prévention à Lyon ?
Notre centre est situé au 12 place Bir-Hakeim, 69003 Lyon.
Intervenez-vous dans les entreprises autour de Lyon ?
Oui. Des formations intraentreprises peuvent être organisées à Lyon et en Auvergne-Rhône-Alpes, selon les conditions d’intervention.
Comment demander un devis pour former nos salariés ?
Organisez votre formation SST entreprise à Lyon avec Magnis Formation
Vous souhaitez former vos salariés aux premiers secours ou renouveler leurs certificats SST ?
Magnis Formation, centre de formation en prévention sur Lyon, vous propose une organisation adaptée à votre entreprise :
Formation SST en intra sur site
Nous intervenons dans vos locaux pour former votre équipe.
Formation SST en intra dans notre centre
Vous bénéficiez d’une session privatisée dans notre centre de formation à Lyon 3e.
Formation SST en interentreprises
Vous inscrivez vos salariés progressivement à nos sessions programmées, en fonction de vos besoins et de vos disponibilités.
Formation initiale SST : 14 heures minimum.
Recyclage MAC SST : 7 heures minimum.
Que vous souhaitiez former un salarié ou plusieurs équipes, notre centre vous accompagne dans la planification de vos formations SST.
Magnis Formation – 12 place Bir-Hakeim, 69003 Lyon
Téléphone : 04 82 53 58 94
Email : info@magnis-formation.fr
Demandez votre devis formation SST entreprise à Lyon ou contactez-nous pour connaître les prochaines sessions interentreprises.
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